近日，英国的大联盟独立工人组织（IWGB）公布了其首份宣言，旨在优化其1500名工会成员的劳动条件，特别强调改善游戏产业员工的工作保障及对过度加班的依赖问题。
当前，游戏业正面临大规模裁员，仅去年英国就有900名游戏开发者失业，而全球范围内更是高达1.3万人。在此背景下，IWGB工会应运而生，且随着裁员潮的加剧，其成员数量在过去一年中激增了50%。
IWGB游戏工人分会的主席Austin Kelmore指出，游戏产业已至转折点，员工在抵抗连续裁员的同时，意识到必须改变现状，因此工会规模前所未有地扩大。他表示，游戏行业的工作者充满激情和创造力，却常被雇主剥削，得不到应有的报酬和工作保障。工会的成立，正是为了确保游戏行业的可持续发展。
宣言中，工会明确提出了对工作时间和加班的改进要求，包括禁止强制加班，并对自愿加班的员工提供合理补偿。工会还提倡实施每周四天工作制，以及将心理健康日纳入病假体系。
在薪资方面，宣言呼吁年薪增长应与通货膨胀率同步，并消除行业内的工资差距。同时，工会还要求平等的育儿假政策，以及更公平的利润分享机制。
